AVISO 9/2019 MetroMadrid – CONCLUYE LA CAMPAÑA DE RECOGIDA DE ALIMENTOS PARA LA PLATAFORMA DE PARADOS Y PRECARIOS

El 24 de abril del pasado año comenzamos una campaña permanente de recogida de alimentos no perecederos y productos de limpieza e higiene para entregar a la Plataforma de Parados y Precarios de San Blas-Canillejas. Llamamos entonces y en múltiples ocasiones, a las trabajadoras y trabajadores de Metro a colaborar en esta causa, en la medida de lo posible. Desde entonces cada semana hemos estado recogiendo en las bateas repartidas por seis recintos de Metro las aportaciones y hemos hecho entrega de las mismas en la sede de la Plataforma de Parados. Hemos publicado una entrevista de dos páginas en el Contramarcha del mes de Julio y hemos dado cuenta de lo recogido y entregado en nuestra página de facebook, y en diversas ocasiones también en los grupos de whatsapp.

Hemos querido sembrar conciencia de clase, dejando claro que nadie nos salvará, salvo nosotros mismos como clase obrera que somos. Después de casi un año, hemos comprobado que solo militantes de Solidaridad Obrera participaban en las aportaciones semanales. Por ello en la pasada asamblea mensual, correspondiente a enero, hemos decidido dar por concluida esta campaña. Reconocemos que no hemos conseguido los objetivos que nos habíamos propuesto pues no hemos logrado una participación en la campaña por parte de la plantilla de Metro que nos permitiera darle la continuidad que objetivamente se necesita.

Reconocemos que vivimos un tiempo en el que la conciencia de clase es un valor en peligro de extinción, al igual que la solidaridad, el apoyo mutuo y la lucha colectiva. A pesar de ello, vamos a continuar dando la cara como organización sindical de la clase obrera en todos los campos que seamos capaces.

Agradecer a todas las personas que hayan donado alimentos en cualquier momento de la campaña y, especialmente, agradecer a la Plataforma de Parados y Precarias la cálida acogida que siempre nos han prestado y la solidaridad de clase que demuestran en todas las luchas obreras y sociales en las que siempre están presentes (pensiones, vivienda, víctimas del franquismo, marchas de la dignidad, defensa de la sanidad pública…)

Sin duda, estudiaremos nuevas propuestas que nos impliquen en la colaboración con Plataformas de Parados y Precarios. De ellas daremos pública y cumplida cuenta, tal como hemos hecho en este caso con la recogida de alimentos que hoy damos por finalizada.

La lucha es dura, y es el único camino para la clase trabajadora. No hay atajos, ni escaleras al cielo.

El martes, 5 de febrero realizaremos la última recogida y entrega a la Plataforma de Parados y posteriormente se retirarán las bateas de Canillejas, Laguna, El Lago, Cuatro Caminos y Saceral.

ASAMBLEA DE LA FEDERACIÓN LOCAL DE SINDICATOS

El lunes, 4 de febrero realizaremos la Asamblea General de la FL a partir de las 19:00h en el local de la calle Espoz y Mina, 15 1º. Metro Sol. Como siempre trataremos todos los temas que nos son propios a la Confederación Sindical a nivel de Madrid (Reunión Estatal de Marchas de la Dignidad; Reuniones Bloque Combativo de Clase; Reunión en Zaragoza sobre el Amianto; reuniones preparatorias de la huelga feminista 8 de Marzo de 24h; Fraguas (Guadalajara) plantación 16Fbr y Manifestación en Madrid el 23F; presentación del libro “A Bocajarro” 26Fbr en el Teatro del Barrio…) Además, pondremos en común los principales temas que están tratándose en todas las Secciones y Sindicatos.

Madrid, 1 de febrero de 2019

Por Solidaridad Obrera

LA JUNTA SINDICAL

AVISO 10/2019 MetroMadrid – PLENO DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD 29/01/2019

                En el punto del amianto, se trataron varios asuntos en algunos con avances a las propuestas que realizo Solidaridad Obrera por la buena disposición a avanzar en ese sentido, y en otros con las ya acostumbradas polémicas. Se comunicó la sospecha de MCA en todos los vestíbulos similares a Vergara y Pavones donde el positivo en amianto está confirmado, en cumplimiento de la IG12 deben ser señalizados, hasta que el contrato que está en fase de licitación pueda descartar la sospecha como nos han informado la empresa. En cuanto al desprendimiento de Manuel Becerra hemos solicitado el motivo del desprendimiento, la grabación desde que cae la plancha de fibrocemento y el detalle de las reparaciones que se realizaron al día siguiente junto los protocolos que se aplicaron.

                Con el Servicio de Medicina Laboral se debatió y parece que tuvo buena acogida, una vez finalizada la licitación para el TAC  se informe por parte del servicio junto con el reconocimiento médico la posibilidad de realizar el TAC voluntariamente fuera de los grupos que ya tienen reconocida la vigilancia, además se les comento que se realizara una ficha para recepción de enfermos en persona en la propia clínica de activos y pasivos que prestan y prestaron servicio en Metro para que sepan si están en los colectivos de riesgo. También se volvió a trasladar la necesidad de limpiar los cofres de los trenes que vienen desamiantados para descartar el riesgo totalmente, y que esta tarea la realice la empresa RERA que realiza las retiradas de las piezas con amianto, y que en las instalaciones donde se realicen sustituciones como las bajantes del Depósito de Fuencarral al finalizar no quede en el estado lamentable de suciedad y polvo, más cuando se han realizado labores de desamiantado, no es de recibo como trabajan las empresas de retirada exponiendo a los trabajadores de Metro a riesgos innecesarios. Finalmente nos comentaron que estaban trabajando en la conclusión global del resultado de los que han sido derivados a los TAC´s.

Nos entregan la última modificación del “Protocolo de arrollamientos”, en la misma reunión, se le agradece a la empresa que retrase la aprobación con tácticas TAN elaboradas.

Solidaridad Obrera solicitó la visita inmediata al Deposito de Fuencarral, tanto por el lamentable estado de las instalaciones, como por el incumplimiento de las medidas ante emergencias. En este mismo sentido se les indicó que la formación en temas de evacuación y otras actividades ante emergencias es escasa o nula para la mayoría de los trabajadores.

                Ante las persistentes corrientes en algunas estaciones, aún tras medidas TAN innovadoras como una gran puerta automática, se exigieron actuaciones inmediatas, que al parecer pasan por instalar más y más mamparas, en vez de sustituir los “inventos” por una sola línea de mamparas, simplemente.

                Nos informan de la recogida de todos los medidores de Radón, salvo algunos desaparecidos, incluyendo uno en un PCL y otro en una cabina de conducción. La Universidad de Cantabria se comprometió a remitir los valores antes de un mes y, aunque son resultados parciales, nos ayudarán a ir atisbando el riesgo que supone este Gas Radioactivo en nuestros puestos de trabajo.

                Debido a la demostrada ineficacia de las medidas adoptadas en Villaverde por los frecuentes estacionamientos del tren fuera de parada, y del innegable riesgo tanto para trabajadores como para usuarios, Solidaridad Obrera exigió, una vez más, la adopción de nuevas medidas más eficaces. Medidas tales como el desplazamiento de la bretelle, la instalación de cámara y monitor (como en otras tantas estaciones) y otras medidas paliativas que llevan sobre la mesa varios meses, no les parecen apropiadas, ni necesarias.

                Ante las recientes apariciones de alteradores endocrinos (hormonales) como el PCB contenido en aceites y el Bifenol A presente en los tickets térmicos, la empresa asegura estar trabajando, pero molesta, por las continuas presiones y “prisas” de Solidaridad Obrera. Nos gustaría recordar a esta empresa que su obligación es prevenir, no corregir la exposición a riesgos de cualquier índole.

                En el tema LED, el Área Ingeniería vuelve a defraudar, como viene siendo habitual, la información es insuficiente, el trabajo llevado a cabo dudoso y ni siquiera pueden asegurar que las empresas responsables de “LA CAGADA LED” vayan a ser sancionadas. Es curioso lo grave que son estas cosas cuando depende de los trabajadores de Metro y que insignificantes son cuando son sus empresas privadas las que dejan las estaciones como un árbol de navidad en agosto.

Madrid a 1 de febrero de 2019

Por Solidaridad Obrera

La Junta Sindical

AVISO 8/2019 MetroMadrid – ASAMBLEA DE MAQUINISTAS Y J. DEPÓSITO, UN PASO MÁS

Se celebró el martes con buena asistencia en la asamblea de la mañana y mínima en la de la tarde. No ayudó para que hubiera una mayor afluencia el aviso sacado por el sindicato corporativo en el que desmerecían la asamblea. No compartimos esas consideraciones ya que las asambleas son siempre útiles, siendo además de una movilización en sí misma, el nexo de unión entre los trabajadores; donde se intercambia información y experiencias, se aprende, se sacan ideas, conclusiones e iniciativas de una manera general y conjunta.

Una cosa es luchar por la unidad y otra muy distinta luchar contra la unidad. Desde este sindicato queremos centrarnos en sumar por objetivos comunes sin que se pongan palos en las ruedas.

Como en todas las asambleas sectoriales, salieron puntos que nos afectan en los dos colectivos y que debemos tener en cuenta a la hora de levantar la necesaria lucha unitaria. En Maquinistas se respaldó el calendario de descansos con fines de semana alternos para negociarse con la empresa y (de alcanzarse acuerdo) se asumió por parte de todo el Comité de Empresa someterlo a la decisión del colectivo MTE en referéndum. También se decidió exigir a la empresa la impartición de todos los materiales a todos los Maquinistas, con sus correspondientes cursos de formación y de reciclaje. Así mismo, se sometió a votación la regulación de la supervisión de prácticas con el fin de solventar esta rémora que nos puede afectar a cualquiera.

Por parte de los Jefes de Depósito, quedó clara la falta de personal y que no puede haber movilidad de depósitos tras la imposición de la figura de “Jefe de Emergencia” del recinto. También se señaló la carencia de un plan de futuro para el colectivo, sin injerencias externas ni internas, ni por tecnologías virtuales, ni por parte de otros colectivos.

Además, se han visto dos puntos importantes que son comunes a ambos colectivos y al resto de trabajadoras y trabajadores de Metro: la escandalosa FALTA DE PLANTILLA (que en ningún caso se va a solventar con las 100 contrataciones de MTE decididas unilateralmente por parte de la Dirección) y el tema del AMIANTO.

La lucha por la CREACIÓN DE EMPLEO es común a todos los colectivos que ya han realizado asambleas en este proceso asambleario (Material Móvil, Estaciones y el Área de Mantenimiento de Instalaciones) y es, por tanto, un tema central para llevar a la Asamblea General del 7 de febrero donde deberemos ponernos de acuerdo en levantar las movilizaciones precisas.

En cuanto al Amianto, exigimos el desamiantado total de todos los elementos que lo contengan (trenes e instalaciones) y la vigilancia sanitaria para todos, a cuyo respecto se aplaudió que por fin se haya licitado el TACAR (la Tomografía Computarizada de Alta Resolución) al que ya podremos acceder todas y todos. También exigimos el Fondo de Indemnizaciones que tenemos que hacer que se ponga en marcha con la lucha, pues la demagogia política hace que todos los partidos digan que lo apoyan pero no lo ponen en marcha.

Seremos los trabajadores y trabajadoras de Metro quienes defenderemos el servicio público que los “responsables” políticos de la Comunidad de Madrid quieren destruir deteriorándolo para llevarlo a la “iniciativa privada” con ánimo de lucro. Vamos a plantarles cara y vamos a derrotarlos con la lucha.

Madrid, 30 de enero de 2019

Por Solidaridad Obrera

LA JUNTA SINDICAL