Archivo de la categoría: Archivo Metro de Madrid

Aviso 7: Pleno del C.S.S del 25/1/2011. Soli

COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD

ASUNTOS TRATADOS POR S.O. EN EL PLENO DE 25-01-11.



Estación de Conde de Casal. Las obras de adaptación al nuevo modelo de supervisor comercial se finalizarán, según la empresa, el 3 de febrero. Les hemos trasladado las quejas de los trabajadores en cuanto a la ubicación del PAC y de las máquinas expendedoras, ya que según la opinión de estos no es la más correcta para evitar las corrientes de aire y como resultado, el frío que se padece en dicha estación. Aunque se ha instalado una segunda mampara en el pasillo más largo del vestíbulo principal, la corriente sigue siendo fuerte. Hemos solicitado que se vuelvan a tomar medidas tanto de la temperatura como de la velocidad del aire para comprobar si han sido efectivas las actuaciones hechas hasta el momento. También hemos solicitado que instalen en la mampara anteriormente mencionada el sistema de anclaje, previendo que cuando llegue el calor se pueda dejar abierta si no, seguro que tendremos problemas esta vez de calor. Pedimos que se amplíe dicha medida a todas aquellas mamparas que carezcan de dicho sistema.

 

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Aviso 126: Pleno del C.S.S del 21/12/10

COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD


ASUNTOS DENUNCIADOS POR S.O. EN EL PLENO DE 21-12-10

 

Por un ambiente laboral más saludable. Las campañas que se han realizado en Metro de sensibilización a los trabajadores fumadores para que cumplan con la normativa que prohíbe el consumo de tabaco en el puesto de trabajo, cumpliendo así con la obligación de proteger la salud de todos los trabajadores, no han dado el resultado deseado. Hemos recibido información de algunos trabajadores no fumadores, desesperados por la conducta incívica de los compañeros con los que comparten lugar de trabajo, es más al ser mayor el numero de fumadores, se envalentonan y con una enorme falta de respeto increpan al compañero que les recuerda su derecho. Aunque no es la conducta habitual de los trabajadores fumadores, esos pocos casos hacen muy difícil la convivencia en el trabajo. A partir del 1 de enero del 2011 esta normativa se endurece más y, aunque lleve a una situación incómoda, todos los compañeros deben conocer que el fumar en el trabajo puede comportar una sanción. Es obligación de todos conseguir un entendimiento que permita preservar el derecho del no fumador y conseguir un ambiente de trabajo donde el respeto impere, alcanzndo así una situación laboral adecuada.

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COMITE SEGURIDAD Y SALUD AVISO 101

 

COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD

ASUNTOS TRATADOS POR LOS DELEGADOS DE PREVENCIÓN 28/09/2010

(Representantes de CC.OO, SCMM, SLMS, UGT y Solidaridad Obrera)

Asuntos de la Gerencia de Medicina Laboral.

1.- Diagnóstico y tratamiento por parte de un ATS. Se solicitó información sobre las atribuciones de los ATS en este campo, dentro de la Comunidad de Madrid. El gerente nos informa que ningún ATS puede diagnosticar ni dar tratamiento alguno exceptuando aquellos que el propio trabajador pueda encontrar en cualquier botiquín (analgésico y/o antitérmico). Puede autorizar a un trabajador que requiera ir a su médico de cabecera, la salida del trabajo para asistir a la misma.

 

2.- La reclamación que una Jefe de Sector tramitó ante el Instituto Regional de Seguridad y Salud del Trabajo(IRSST) por la realización de pruebas de drogas de abuso en orina, sin su consentimiento. También pidió la aclaración de los procedimientos y protocolos aplicados por Metro, después de ser víctima de un falso positivo, ella afirma, con razón, que la empresa la perjudicó moral y laboralmente, además de haber puesto en duda su honorabilidad, solicitando a esta entidad la apertura de un expediente informativo a Metro de Madrid S.A. El IRSST envía a Metro una serie de recomendaciones, dentro del expediente, para que estos casos no se repitan, y en su caso, que el trabajador afectado no sufra las mismas situaciones que esta compañera: Seguir leyendo COMITE SEGURIDAD Y SALUD AVISO 101

COMITE SEGURIDAD Y SALUD AVISO 100

 


COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD

ASUNTOS TRATADOS POR LOS DELEGADOS DE PREVENCIÓN 28/09/2010

(Representantes de CC.OO, SCMM, SLMS, UGT y Solidaridad Obrera)

Tras las huelgas la empresa denunció a los sindicatos convocantes y al Comité de Huelga, marcando un antes y un después en las relaciones entre sindicatos y dirección. Se han suspendido todos los contactos con la empresa, excepto una reunión mensual del Comité de Seguridad y Salud. Ésta fue una decisión unánime de los sindicatos para garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores, pero sólo se tratarán los temas importantes, ralentizando la solución de otros problemas de menor calado, por lo que pedimos comprensión.

TEMAS TRATADOS

Inspección de Trabajo:

1.- Tras el requerimiento de la Inspectora de Trabajo, la empresa hace entrega de la evaluación de riesgos del trabajo realizado por los “Equipos de Disponibilidad” para que la valoremos. Esto es el resultado de la denuncia presentada por la falta de medidas de seguridad detectada en el accidente de Moncloa, donde un tren descarriló derribando parte del andén.

2.- En el Depósito 5 han comenzado la obra de impermeabilización del tejado tras el resultado de las pruebas realizadas.

 

3.-El 16 de septiembre iniciaron las obras de alumbrado de las vías 520 a 524 del Depósito 4, cumpliendo el requerimiento de la Inspección de Trabajo. Se mantendrán las medidas provisionales (iluminación auxiliar mediante focos) mientras duren. Seguir leyendo COMITE SEGURIDAD Y SALUD AVISO 100

Pleno Comité de Seguridad y Salud de febrero Aviso 22/2010

COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD Aviso 22/2010

ASUNTOS TRATADOS POR LOS DELEGADOS DE PREVENCIÓN 23/02/2010

Actuaciones en las estaciones con problemas de frío, de Línea 1 con Supervisor Comercial y de Línea 10 con la retirada de sillas y mesas. No podemos daros datos nuevos ya que, reunión tras reunión, se repite lo mismo. Parece que cada vez que se toman soluciones algo o alguien lo echa atrás. Ninguno de los representantes de la empresa en el C.S.S. tiene potestad para solucionar los numerosos problemas mayoritariamente del personal de estaciones.

Tanto en las estaciones nuevas, que no las han hecho pensando en el personal que va trabajar allí sino en la imagen corporativa que Metro quiere dar, hasta la transformación de las antiguas de la Línea 1 que están sin finalizar, adaptándolas a la figura de Supervisor Comercial, se dan problemas que después de muchos años de denuncias no conseguimos que se resuelvan.

Sirva de ejemplo el bochornoso espectáculo que dan algunos mandos de esta empresa, impidiendo que los trabajadores de estaciones que soportan bajas temperaturas, con la excusa de corporativizar el mobiliario, retiren sillas y mesas que los propios agentes consiguen para poder tener en condiciones adecuadas su puesto de trabajo, cuando la lógica y la buena fe hubiera sido sustituirlos en vez de quitarlas. La empresa no sabe cuándo repondrá las sillas ni cómo lo hará con las mesas. Para solicitarlas os recomiendo que lo solicitéis, a través de comunicación interna, a vuestras coordinaciones.

A mí me daría vergüenza, como debería darles a todos los implicados, tratar de esta manera a los trabajadores. Estos demuestran, una vez más, su profesionalidad y su buena voluntad atendiendo a los SRES. CLIENTES, de la mejor manera posible a pesar de las malas condiciones que soportan. Ahora que no sé qué dirían los SRES CLIENTES, si los trabajadores estuvieran efectuando su pausa de descanso, o comiéndose el bocadillo, etc., en el maravilloso PAC. Entonces seguro que la empresa sí actuaría inmediatamente para cuidar su gloriosa imagen corporativa. Las ocurrencias del mando de turno las pagan los de siempre. Quisiera verlos trabajando en estas condiciones, a ver si son tan compresivos, y encima, ofendidos cuando se les dicen las verdades. Seguir leyendo Pleno Comité de Seguridad y Salud de febrero Aviso 22/2010

Asunto: Accidente en vía de pruebas en el Depósito 7 (Saceral).

UNIDAD DE PREVENCION Y SALUD LABORAL

COMITE DE SEGURIDAD Y SALUD

 

 

 

 

 

Asunto: Accidente en vía de pruebas en el Depósito 7 (Saceral).

 

           

 

         Hemos tenido conocimiento que el pasado 15 de septiembre sobre las 10 h., se produjo un accidente en el que un tren descarriló en la vía de pruebas en el Depósito 7, (Saceral), poniendo en riesgo la seguridad y la salud del trabajador afectado.  

                          

      Exigimos que, a la mayor brevedad, nos den amplia información sobre:

1º El personal que conducía el tren (categoría, turno, etc).

2º El protocolo de utilización de la vía de pruebas.

3º Los motivos del accidente.

4º Las consecuencias del accidente (daños personales, en el tren, etc.).

5º Motivos por los que se estaba probando este material.

 

         Desde Solidaridad Obrera exigimos a la empresa que se nos informe exhaustivamente de lo ocurrido en el próximo Pleno del Comité de Seguridad y Salud.

 

 

Madrid,  22 de septiembre de 2009

Por Solidaridad Obrera,

 

 

 

Fdo. Abraham Paliza Gea