XV Reunión del Convenio

INDIGNACIÓN

Ayer jueves día 17 de Marzo tuvo lugar una nueva reunión de la Comisión Negociadora del Convenio, en la cual, la Dirección de la Empresa nos pidió que contestáramos a su propuesta sobre la Regularización de la Supervisión de Prácticas. Sobre este punto les remitimos a nuestra Plataforma de Convenio y les aclaramos que para el personal que no es de Metro (caso en el que se encuentran los aspirantes a M.T.E. que pasarán próximamente a ser nuestros compañeros), no existe la figura de Supervisión de Prácticas, teniendo la consideración de Dietas de Formación, con la consiguiente diferencia económica que ello conlleva.

Tras esto, la Dirección de Metro nos dio contestación a los puntos sobre Política Social recogidos en nuestra Plataforma. En líneas generales, o rechazaban todas nuestras propuestas o nos emplazaban a negociarlo en las Mesas Sectoriales que vienen intentando abrir desde las primeras Reuniones y donde esperan desregularizar nuestras condiciones de trabajo.

Después de esta gloriosa intervención por parte de los representantes de la Empresa, intentaron hablarnos de su Plataforma en lo concerniente al Área de Obras, Infraestructuras y Accesibilidad. Ante esto, los representantes de los trabajadores les recordamos que no estamos dispuestos a abrir más la Negociación mientras no se produzcan avances significativos en nuestros tres puntos básicos de partida:

· Jubilación Parcial, donde además de acordar las condiciones, se inicie ya el proceso con la convocatoria de unas bolsas de empleo para relevistas.

· Creación de Empleo, aquí se exige que ésta sea anterior a las Medidas Organizativas que quieren imponer, ya que está demostrado la gran falta de personal que existe en muchas de las áreas de Metro.

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