{"id":1578,"date":"2014-03-05T09:38:49","date_gmt":"2014-03-05T09:38:49","guid":{"rendered":"http:\/\/www.solidaridadobrera.org\/2014\/03\/05\/aviso-17\/"},"modified":"2016-09-13T09:37:14","modified_gmt":"2016-09-13T09:37:14","slug":"aviso-17","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.solidaridadobrera.org\/confederal\/2014\/03\/05\/aviso-17\/","title":{"rendered":"Secci\u00f3n de Metro – Aviso 17\/2014"},"content":{"rendered":"

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COMISIONES DE SEGUIMIENTO
<\/span><\/strong><\/h1>\n

\u00a0<\/p>\n

Comisi\u00f3n de Seguimiento y Desarrollo del Convenio.- <\/em><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n

Reuni\u00f3n 27 de febrero<\/em><\/span><\/span><\/strong>: <\/span><\/span><\/p>\n

La empresa, por fin, nos entrega el Informe T\u00e9cnico y la aprobaci\u00f3n de la Comunidad de Madrid del Convenio 2013-2015, que por cierto tiene fecha de recepci\u00f3n 23\/12\/2013 (\u00bfPor qu\u00e9 se esper\u00f3 entonces al 15 de enero?). <\/span><\/p>\n

Abono por desplazamiento dentro y fuera de jornada<\/span><\/em><\/strong>: Pr\u00e1cticamente est\u00e1 acordado, a expensas de rectificar alguna cuesti\u00f3n sin importancia, esperamos que en la pr\u00f3xima reuni\u00f3n quede zanjado. Lo m\u00e1s rese\u00f1able es que se debe confeccionar y tramitar el impreso y que se pagar\u00e1 con car\u00e1cter retroactivo al 1 de enero<\/em><\/strong>.<\/span><\/p>\n

Ascensos de Ayudantes a Oficiales y Conductores reclasificados<\/span><\/em><\/strong>: No se llega a un acuerdo, se insta a la empresa a que act\u00fae seg\u00fan entienda. Creemos que es la \u00fanica soluci\u00f3n, permitiendo que cualquier trabajador afectado pueda tomar las actuaciones que considere oportunas. La empresa nos comenta que en breve empezar\u00e1n con las pruebas de aptitud para el paso de Ayudantes a Oficial en dos bloques; los primeros, con una antig\u00fcedad de un a\u00f1o a fecha del 31\/10\/13 y a continuaci\u00f3n el resto. <\/span><\/p>\n

Env\u00edo o entrega de n\u00f3mina:<\/span><\/em><\/strong> Se zanja el tema, la empresa no est\u00e1 dispuesta a dar m\u00e1s y Solidaridad Obrera no est\u00e1 dispuesta a que lo haga de cualquier manera. Queda en manos del Inspector de Trabajo su resoluci\u00f3n, y si no se garantiza la entrega del recibo de salarios, lo llevaremos a otras instancias judiciales.<\/span><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

Comisi\u00f3n de Seguimiento del ERE.- <\/em><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n

Reuni\u00f3n 28 de febrero<\/em><\/span><\/span><\/strong>:<\/span><\/em><\/strong><\/p>\n

La empresa nos presenta otra propuesta para ajustar el cupo presencial de Oficiales en el Almac\u00e9n General,<\/strong> quedamos en estudiarla y dar respuesta en la pr\u00f3xima reuni\u00f3n. <\/span><\/p>\n

Responsables del servicio de Mantenimiento de Ciclo Corto (Material M\u00f3vil) acuden a esta reuni\u00f3n y dicen lo siguiente: <\/span><\/p>\n

<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

1.- El inminente traslado del trabajo de levante de los 5000 de TT.CC, al Dep\u00f3sito de Laguna, dentro de las medidas que se tomaron para paliar la salida de trabajadores producidas por el ERE. Pr\u00f3ximamente se trasladar\u00e1 el trabajo de g\u00e1libo estrecho al Dep\u00f3sito de Valdecarros. Quieren hacer este traspaso de trabajo M4 a Ciclo Corto de forma paulatina. <\/span><\/p>\n

2.- Formar\u00e1n tanto, a los trabajadores que se trasladen,como a los que est\u00e1n, y posteriormente empezar\u00e1n a realizar dichos trabajos. <\/span><\/p>\n

3.- Publicar\u00e1n una circular pidiendo voluntarios, aunque en un principio el traslado era para personal de M4 a Ciclo Corto, al final se acord\u00f3 ampliarlo a todo TT.CC. Nos presentar\u00e1n el aviso antes de sacarlo.<\/span><\/p>\n

<\/span><\/p>\n

REUNI\u00d3N DEL 26 DE FEBRERO \u201cCON\u201d EL CONSEJERO DELEGADO<\/span><\/strong><\/p>\n

El Consejero Delegado, brill\u00f3 por su ausencia. Acudieron a darnos explicaciones, sobre la externalizaci\u00f3n de algunos servicios de Cavanilles <\/span>(reprograf\u00eda, ordenanzas, mantenimiento y recepci\u00f3n), el Secretario General y El Director de RR.HH. <\/span><\/p>\n

El Director de RR.HH. inform\u00f3 que se ha hablado con todos los trabajadores y trabajadoras de reprograf\u00eda, y parece que han llegado a acuerdos, d\u00e1ndoles como opci\u00f3n quedarse como Auxiliares Administrativo en Cavanilles o en Canillejas. Falta hablar con las restantes categor\u00edas. Nos<\/em> lo pint\u00f3 tan bien,<\/em><\/strong> \u201cque casi le damos las gracias\u201d, al vend\u00e9rnoslo como una oportunidad de promoci\u00f3n para ellos<\/strong><\/em>. Comentan que tienen previsto, que la empresa privada adjudicataria se haga cargo del trabajo en junio y que con seguridad se ubicar\u00eda dentro de Cavanilles.<\/span> <\/span>El Secretario General llega al cenit diciendo que esta privatizaci\u00f3n se ha producido dentro del marco de una pol\u00edtica de ahorro, se ha contratado a una empresa que se encarga de los servicios integrales del edificio, aportar\u00edan m\u00e1quinas con nueva tecnolog\u00eda para la reprograf\u00eda, ya que las nuestras \u201cse est\u00e1n quedando obsoletas\u201d. Pero desde Solidaridad Obrera lo \u00fanico que vemos son excusas para privatizar unos servicios que estaban perfectamente cubiertos, las m\u00e1quinas de reprograf\u00eda son modernas y est\u00e1n lejos de cumplir su vida \u00fatil, estando en perfecto estado para seguir cumpliendo su trabajo con garant\u00eda… La privatizaci\u00f3n supone un incremento del gasto, aunque a ellos s\u00f3lo les preocupa dar pasos hacia su meta… la privatizaci\u00f3n de Metro.<\/em><\/strong><\/span><\/p>\n

Nos hacen una presentaci\u00f3n del plan estrat\u00e9gico<\/strong> que tienen para alguno de los siguientes inmuebles:<\/span><\/p>\n

1<\/span><\/strong>.- Plaza Castilla: ya est\u00e1 aprobada la construcci\u00f3n de 3 torres de oficinas dedicadas a log\u00edstica de transporte. <\/span><\/span><\/p>\n

2<\/span><\/strong>.- Cuatro Caminos: pendiente de permisos, se har\u00edan edificios de viviendas. <\/span><\/p>\n

3<\/span><\/strong>.- Ventas: Est\u00e1 en tramitaci\u00f3n, y se ha previsto la construcci\u00f3n de un Centro Comercial (hay 3 empresas interesadas). <\/span><\/p>\n

4.<\/span><\/strong>– Cavanilles: se construir\u00e1n viviendas, parte comercial y jardines. Quedar\u00e1 en pie la Casa de los Gatos y el Edificio Social, por su condici\u00f3n de bien de inter\u00e9s cultural. <\/span><\/p>\n

5<\/span><\/strong>.- Edificio del Gimnasio en la calle Castello, 21 y el edificio Puerta Bonita en la C\/General Ricardos: tienen m\u00e1s dif\u00edcil soluci\u00f3n por sus condiciones espec\u00edficas. <\/span><\/p>\n

En los tres primeros casos, los dep\u00f3sitos e instalaciones se soterraran a cargo de las empresas adjudicatarias. Los trabajadores de Cavanilles, Gonzalo de C\u00f3rdoba y Cristalia, en una primera fase, pasar\u00edan al edificio que se construir\u00e1 en Canillejas (Ciudad Metro) y en una segunda fase pasar\u00e1n los de Campo de las Naciones y Puesto de Mando (siendo este lo m\u00e1s complejo).<\/span> <\/span><\/p>\n

Madrid, 4 de marzo de 2014<\/span><\/p>\n

Por Solidaridad Obrera<\/span><\/p>\n

La Junta Sindical<\/span><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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